Управление по вопросам миграции информирует!

Юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям не допустимо привлекать к трудовой деятельности иностранных граждан без действительных разрешений на работу либо патентов на осуществление трудовой деятельности, а также осуществление ими трудовой деятельности не по профессии (специальности, должности, виду трудовой деятельности), указанной в разрешении на работу или патенте.

Ответственность за данное нарушение предусмотрена частью 1 ст. 18.15 Кодекса РФ об административных правонарушениях и влечет наложение на юридических лиц и индивидуальных предпринимателей административных штрафов от двухсот пятидесяти тысяч до восьмисот тысяч рублей либо административное приостановление деятельности на срок от четырнадцати до девяноста суток.

Также недопустимы нарушения связанные с подачей работодателем или заказчиком работ (услуг) уведомления в территориальный орган МВД России о заключении (расторжении) трудовых договоров либо гражданско-правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг) со всеми иностранными работниками в срок, превышающий трех рабочих дней с даты заключения, прекращения (расторжения) договора.

Ответственность за данное нарушение предусмотрена частью 3 ст. 18.15 Кодекса РФ об административных правонарушениях и влечет наложение на юридических лиц и индивидуальных предпринимателей административных штрафов от четырехсот тысяч до восьмисот тысяч рублей либо административное приостановление деятельности на срок от четырнадцати до девяноста суток.

Пресс-служба ГУ МВД России по Волгоградской области